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    上海探索发现电子商务有限公司
    通讯地址:上海上海
    邮政编码:
    公司网站:

      公司简介 招聘职位  
             公司简介:
          上海探索发现电子商务有限公司,位于中国改革开放的前沿阵地--浦东,这里有着天时地利人和的得天独厚条件和广阔的发展空间,是您工作生活实现个人价值的理想去处,我公司为您提供这样的机会。
          
          公司理念:
          推陈出新,开拓进取,互利双赢,海纳百川,有容乃大的经营理念为广大投资者以及客户创造价值。
          
          公司文化:
          真正的老板是客户,把客户服务好了,我们的工资也就有下落了,打工这么多年了,您不但有了经验,而且还积累了一点资本,为什么不自己干呢?老板请您都赚钱了,您自己干难道还会亏本吗?当然不会了,开始也许投入多产出少,市场开发有一个过程需要一点时间,只有客户至上用心服务不断创新,才能长期生存发展壮大。
          
          商业模式:
          我是学市场开发的,也许大家知道在欧美等发达国家叫合伙人的,这种公司体制优点非常明显,大家的积极性凝聚力都被调动起来了,互相监督,共同发展,这就充分发挥了人尽其用,物尽其用,有战斗力生命力不会轻易被市场淘汰。我此次招的是老板即合伙人,其中包括:软件开发高级工程师,网页设计工程师,多媒体制作工程师,网管,客服,文秘,会计。其中重要的专业技术人员入股,其他人员可以再议,我们将成立董事会,任命董事长,副董事长,总经理,董事,监事,根据投资比例分红,除去公司开展业务的成本。留存部分流动资金,其余的都分掉,这绝对比打工收入高,因为公司是我们自己的,起步阶段入股的人准备一台电脑,台式机我们将在业务收入中补偿100元/月,笔记本补偿150元/月,其它的投资分摊,例如房租费通讯费差旅费等,根据投资比例自动调整,投入少则产出少反之则多,从前期来看个人投资包括电脑不会超过一万元,这点钱合伙开公司您担心吗?继续打工就不要当老板了,我是最大的股东,一些办公的东西我都准备好了,剩下的就是我们一起去工商局和税务局办证件了,就这么简单,这个社会充满了机遇和挑战,赚不到钱,短暂的,一辈子赚不到钱,说明您的头脑不行,人若前怕狼,后怕虎,终究一事无成,当然了,做生意不是赚就是亏了,只要我们把风险降到最低就可以操作了,除非有人开好了赚大钱了再给你,这种可能性有吗?哪一天您若是赚够了不想干了或者单干了,我们绝不留您,在这里您就是老板有决定权,我们会连本带利包括电脑归还给你,合同为证,公司有一系列优惠政策,您不要有任何压力,也许叫您走您都不想走了,难道有比这更好的吗?
          
          公司业务:
          一、软件开发:我们有专业技术人员,除了为自己服务,也可以对外提供服务,我们的成本低,没有人员工资的压力,劳动力成本下去了。
          二、市场营销:把自己的网站制作的与众不同有特色,非常专业的IT行业网站,不断创新,这样才能永葆竟争力,1、计算机零配件,台式机,笔记本。2、办公数码产品,3、大小家电,由于搭建了这个平台销售了产品,我们可以从厂商那里得到提成。
          三、制作广告:产品多了厂商多了必然有竟争,就要打广告,我们可以得到广告费收入,二十一世纪是电子商务的时代,由于极少数不讲诚信的公司把这个市场给搅乱了,对此我们要高度重视,文明经商,注意小节,讲诚信,不欺诈,这是长期生存发展壮大的硬道理,不重视客户等于是把自己推到了危险边缘的死路上,这三大收入应该能够支撑我们这个公司稳定健康的发展。
          
          市场分析:
          现在不少的厂家都依赖大卖场终端销售产品,例如国美等,名目繁多的费用让企业入不敷出,这么高的房租,水电费,人员工资等不少厂家不堪重负,都推出了什么总代理,代理,经销商,但是他们比大卖场也好不了多少,不少经销商不讲诚信,欺诈消费者,市场混乱,把厂家的牌子都砸了,有许多厂家意识到问题的严重性,开专卖店,现在都市场化操作了,这样单打独斗效果不理想,赢利甚微,不少厂家还亏了,过去都是企业主动,大卖场等零售终端被动,现在刚好反过来了,在这进退二难的情况下,许多企业领导开始盯上了电子商务,因为它成本低,利润高,有竟争力,例如TCL,康佳,海尔等大公司与行业网站合作,收到了明显效果,达到了互利双赢的局面,这是第三种渠道销售市场开发潜力巨大,对此我们必须要有清醒的认识,这就是我们公司存在的理由,这几年国民教育水平也提高了,电脑逐步普及了,国家经济稳定健康的发展,这一切都是利好消息,现在不干更待何时?一、把厂商引进来,一系列优惠政策,例如少收或者不收费用。二、把厂商留住,提供特色差异化服务,让他们有安全感,有利可图赚钱了。三、适当收取一点费用,根据客户的实际情况决定,郑重承诺,不管是现在还是以后收费标准比同行低,让利客户,让他们在这里生根发芽枝繁叶茂,一切以客户为中心,这是我们真正意义上的老板,大家的工资就指望他们了,为他们提供优质服务是应该的理所当然的。一、首先占领大中城市,基础打牢固了,再去开发其它市场,起步阶段人力物力财力供应不上,管理失控,一步一个脚印。二、这个时候公司已经稳定健康的发展了,大中城市产生辐射效应,开发中小城市市场。三、积极开发国际市场(制作英文版)现在银行业,物流业,通讯业都非常健全发达。
          
          工资福利:
          1、法定节假日,劳动和社会保障基金。
          2、其它特殊情况,例如婚假,产假,有事请假等。
          3、放假,对公司有重大贡献的人给予特殊待遇,海外游,国内游,探亲假,奖金,礼品。
          4、对有德有才之人将派往大中城市任主管经理或者其他负责人,总部直接授权。
          5、在本职工作中做出成绩的人,公司出资免费培训学习。
          
          总结:
          没有最好,只有更好,没有做不到的,只有我们没有想到的,只选对的,不选错的,您有这样的眼光吗?真诚欢迎与我志同道合的人加盟合作共同发展,详细的商业操作面谈,在此限于篇幅就不多说了,谢谢!
          
          所述职位年龄,性别,户籍不限,对有实际工作经验的,有些限制可以适当放宽。
          
          友情提示:
          1、注明学历,专业,职位,工资标准,户籍,工作年限,联系方式。
          2、预约同意后,可以面谈。
          3、注明招聘网站出处。
          4、同行和不诚勿扰,有意向可以电话咨询。
          5、投递到不同的邮箱,以免爆满,无法收到。
       详细联系方式
    联  系  人: hr
    通讯地址: 上海上海
    邮政编码:
    电子邮件: (请通过系统发送求职意向)
    公司网址:

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